Coordenador(a) Comercial

– Definir estratégias comerciais junto a diretoria visando a prospecção de novos clientes, assim como a manutenção e fidelização de clientes já existentes; – Realizar o fechamento de negócios e o tratamento de propostas, assegurando o cumprimento dos objetivos e metas de vendas estabelecidas; – Selecionar, contratar e estruturar equipe de vendas internas. Requisitos: experiência com gestão de equipes na área comercial; – Será um diferencial ter experiência ou conhecimento nos mercados imobiliários e de construção civil.