Consultor(a) de Performance

O QUE VOCÊ IRÁ REALIZAR:

• Analisar indicadores financeiros, comerciais e operacionais das unidades franqueadas;
• Identificar oportunidades de aumento de faturamento, rentabilidade e eficiência operacional;
• Conduzir reuniões de resultados com os franqueados, apresentando indicadores e propondo ações de melhoria;
• Construir e acompanhar planos de ação para evolução da performance das unidades;
• Monitorar indicadores da rede e apoiar a tomada de decisão baseada em dados;
• Identificar gargalos, riscos e oportunidades de crescimento do negócio;
• Compartilhar boas práticas e apoiar a implementação de estratégias comerciais e operacionais;
  Elaborar relatórios, dashboards e análises gerenciais para suporte à diretoria e aos franqueados.

COMPETÊNCIAS DESEJADAS:

• Análise de indicadores e interpretação de DRE;
• Excel intermediário/avançado;
• Visão de negócio;
• Capacidade analítica;
• Foco em resultados;
• Comunicação consultiva;
• Power BI (desejável).

O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ?

• Goste de números, mas também de pessoas;
• Tenha olhar crítico para identificar oportunidades de melhoria;
• Seja movido por resultados e desafios;
• Consiga transformar indicadores em planos de ação;
• Tenha postura consultiva e capacidade de influência;
• Atue com autonomia, organização e senso de dono.