Analista de RH Jr. | Cargos e Salários

Objetivo do cargo Apoiar a gestão e a atualização da estrutura de cargos da companhia, garantindo a padronização das descrições, o alinhamento organizacional e a aplicação das diretrizes de Remuneração. Principais responsabilidades - Elaborar e atualizar descrições de cargos. - Apoiar a estruturação e revisão de cargos e níveis organizacionais. - Analisar cargos, responsabilidades, requisitos e enquadramentos. - Apoiar movimentações de cargos e análises salariais. - Realizar pesquisas salariais e estudos de mercado. - Manter bases, controles, relatórios e indicadores atualizados. - Atender às áreas internas em demandas relacionadas a cargos e salários.