Analista Administrativo Junior
Empresa confidencial
Descrição da vaga
Estamos em busca de um Analista Administrativo Júnior para integrar nossa equipe. O profissional será responsável por diversas atividades que garantem a eficiência e segurança dos nossos processos administrativos. As principais atribuições incluem:
- Acionamento de seguros, garantindo que todos os procedimentos sejam seguidos de forma ágil e eficiente;
- Acompanhamento contínuo dos processos de seguro, monitorando prazos e documentos necessários;
- Gestão das rotinas de Gerenciamento de Riscos (GR), que envolve a solicitação de monitoramento de atividades e análise de riscos associados;
- Elaboração e execução de checklists de veículos, assegurando que todos os itens estejam em conformidade com a legislação e as normas internas;
- Acionamento de escoltas, quando necessário, para garantir a segurança das operações de transporte;
- Análise e acompanhamento de Planos de Gerenciamento de Risco (PGRs), colaborando na implementação de melhorias e na mitigação de riscos.
Se você possui perfil analítico, habilidades de comunicação e está disposto a aprender e contribuir para um ambiente dinâmico, essa pode ser a oportunidade ideal para você. Venha fazer parte da nossa equipe!
Experiência em gerenciamento de riscos e seguros de transporte é desejável. Conhecimento em tecnologias de rastreamento de veículos é um diferencial importante para a função. É imprescindível ter domínio em Excel em nível básico.
Além disso, o candidato deve demonstrar habilidades analíticas e capacidade de organização, bem como a disposição para aprender e desenvolver-se dentro da equipe. Boa comunicação e trabalho em equipe são qualidades valorizadas para garantir integração com os demais setores da empresa.
Desejável formação em Administração, Engenharia ou áreas correlatas. É importante que o profissional tenha proatividade e foco em resultados, buscando sempre a melhoria contínua nos processos administrativos. Conhecimentos em rotinas de gestão e controle de documentos também são considerados um diferencial.
O cargo requer atenção aos detalhes e capacidade para lidar com múltiplas tarefas, assegurando eficiência nas atividades diárias. Adaptabilidade e flexibilidade diante de mudanças e demandas rápidas são características relevantes para o desempenho eficaz da função.
