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Coordenador Talent Acquisition: Criar e implementar estratégias de recrutamento para diversas áreas da empresa, alinhadas com os objetivos de negócios e a cultura organizacional. Monitorar tendências de mercado e práticas de recrutamento para garantir que a empresa se mantenha competitiva; Utilizar
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Código: 2.676.480 | Última Edição: 30/09/24 08:04 | Vaga(s) aberta(s) há 3 diasCoordenador(a) de Suporte ao Cliente: Gestão de toda equipe de pós-venda relacionada aos equipamentos na América do Sul incluindo rede de Reparos Autorizados, help desk, atendimento em campo, controle de garantia, treinamento técnico de técnicos internos e externos, devoluções e reclamações em CRM
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Código: 2.676.501 | Última Edição: 30/09/24 10:37 | Vaga(s) aberta(s) há 3 diasCoordenador(a) de DP/RH: Coordenar o Departamento Pessoal e RH (6 pessoas). Atuar com folha de pagamento, benefícios, admissão, ponto eletrônico, férias, rescisão, processos trabalhistas e controle do efetivo de pessoal. Acompanhar e liderar procedimentos para os registros das movimentações de
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Código: 2.676.504 | Última Edição: 30/09/24 10:48 | Vaga(s) aberta(s) há 3 diasCoordenador de Gente: Desenvolver e fortalecer a cultura institucional da empresa por meio das pessoas, estabelecendo engajamento, conexões duradouras e inspiradoras.Proporcionar um ambiente de trabalho seguro e ético;Selecionar as pessoas certas para as posições certas;Gerenciar banco de
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Código: 2.676.085 | Última Edição: 17/09/24 09:35 | Vaga(s) aberta(s) há 16 diasCoordenador(a) de Produto - Senior 4778: Gerir o setor de P&D, englobando desenvolvimento de produto, engenharia, modelagem e pilotagem; Acompanhar os trabalhos diários e fornecer orientações aos colaboradores da empresa ligados à área de P&D e engenharia de produto; Realizar o acompanhamento de
Vipper Talentos Rh Ltda
Código: 2.675.077 | Última Edição: 13/08/24 10:39 | Vaga(s) aberta(s) há 51 dias