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Coordenador de Produção Padaria/Confeitaria #5424: Responder pela gestão da produção, garantindo: padronização, produtividade, qualidade, segurança alimentar, higiene, manutenção de equipamentos, otimização de recursos de matéria-prima, desenvolvimento de produtos e melhoria constante. Avaliar o
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Código: 2.676.520 | Última Edição: 30/09/24 14:03 | Vaga(s) aberta(s) há 15 diasAnalista de Treinamento: Responsável por planejar, desenvolver e implementar programas de capacitação e desenvolvimento para colaboradores, visando a melhoria contínua das competências técnicas e comportamentais. Este profissional analisa as necessidades de treinamento, elabora materiais didáticos,
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Código: 2.676.502 | Última Edição: 30/09/24 10:42 | Vaga(s) aberta(s) há 15 diasCoordenador(a) de DP/RH: Coordenar o Departamento Pessoal e RH (6 pessoas). Atuar com folha de pagamento, benefícios, admissão, ponto eletrônico, férias, rescisão, processos trabalhistas e controle do efetivo de pessoal. Acompanhar e liderar procedimentos para os registros das movimentações de
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Código: 2.676.504 | Última Edição: 30/09/24 10:48 | Vaga(s) aberta(s) há 15 diasAnalista de R&S: Processo de Recrutamento end to end, desde o briefing da vaga com os Gestores até a divulgação da vaga, captação de currículos, triagem, seleção, entrevistas por competência, aplicação de testes e conclusão do processo. Apoiar líderes em tomada de decisão, construção de relações e
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Código: 2.676.505 | Última Edição: 30/09/24 10:52 | Vaga(s) aberta(s) há 15 diasGerente de Governança #5555: Vivência em hotelaria, principalmente voltada ao setor de governança, cozinha e higiene; Bom relacionamento interpessoal; Supervisionar e orientar a equipe de manutenção, cozinha, higiene, governança e recepção; Orientar as atividades das equipes de atendimento ao
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Código: 2.676.517 | Última Edição: 30/09/24 13:42 | Vaga(s) aberta(s) há 15 diasSupervisão de Manutenção: · Planejamento e Coordenação: Desenvolver planos de manutenção preventiva e corretiva; coordenar as atividades da equipe de manutenção.· Supervisão de Equipe: Liderar, treinar e avaliar o desempenho da equipe de manutenção; distribuir tarefas e monitorar o cumprimento dos
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Código: 2.676.482 | Última Edição: 30/09/24 08:13 | Vaga(s) aberta(s) há 15 diasGerente Geral: • Responder pelo resultado e gerenciar todas as áreas da organização; • Gerenciar a operação fabril; • Apoiar no desenvolvimento e implantação de processos; • Estabelecer objetivos e metas a serem alcançados, motivando a ação conjunta da equipe.
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Código: 2.676.483 | Última Edição: 30/09/24 08:19 | Vaga(s) aberta(s) há 15 diasAnalista de Compras Diretas: · Desenvolvimento de novos fornecedores. · Compra de serviços e materiais diretos para atender as demandas fabris. · Desenvolvimento e acompanhamento de projetos e análise de mercado. · Acompanhamento do desenvolvimento de itens junto à engenharia. ·
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Código: 2.676.487 | Última Edição: 30/09/24 08:29 | Vaga(s) aberta(s) há 15 diasGerente de Supply Chain: · Gerenciar as áreas de Suprimentos, Planejamento de Compras, Estoque, Expedição e Logística; · Atuar de maneira colaborativa para atender aos clientes a nível Brasil; · Realizar o gerenciamento total do estoque, armazenagem a partir da gestão da equipe, observando a
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Código: 2.676.489 | Última Edição: 30/09/24 08:49 | Vaga(s) aberta(s) há 15 diasGerente de Relações Trabalhistas e Administração de Pessoal: Relações Trabalhistas: · Representar a empresa em negociações com sindicatos e outras entidades representativas dos trabalhadores. · Assegurar que todas as práticas de relações trabalhistas estejam em conformidade com as leis e
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Código: 2.676.491 | Última Edição: 30/09/24 08:56 | Vaga(s) aberta(s) há 15 dias