Listamos abaixo anuncios novos com perfil semelhante ao da vaga que procurava.
Analista de RH 153: Coordenar e realizar processos seletivos;- Encaminhar colaboradores para treinamento efetuando toda a logística do mesmo- Realizar orçamento com terceiros parar treinamentos in company quando necessário;- Controlar planilha de levantamento de necessidades de treinamento T&D;-
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Código: 2.676.713 | Última Edição: 04/10/24 19:08 | Vaga(s) aberta(s) há 26 diasAuxiliar de Deptartamento Pessoal em escritório de contabilidade
Castro Contabilidade
Código: 2.676.618 | Última Edição: 03/10/24 11:37 | Vaga(s) aberta(s) há 28 diasVaga: Auxiliar de Compras- Lataria e Pintura (Mais Truck) Na Mais Truck, oferecemos tudo que seu caminhão precisa! Sabemos da importância de um serviço inteligente, que otimize recursos e tempo para nossos clientes. Com mais de 300 tipos de serviços nas áreas de lataria, pintura e mecânica de
Consultoria Ferrer
Código: 2.676.657 | Última Edição: 22/10/24 14:02 | Vaga(s) aberta(s) há 8 diasAtendimento ao cliente; Vendas e negociação; Entrega de Fórmulas;
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Código: 2.676.564 | Última Edição: 01/10/24 14:16 | Vaga(s) aberta(s) há 29 diasAnalista de Compras Diretas: · Desenvolvimento de novos fornecedores. · Compra de serviços e materiais diretos para atender as demandas fabris. · Desenvolvimento e acompanhamento de projetos e análise de mercado. · Acompanhamento do desenvolvimento de itens junto à engenharia. ·
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Código: 2.676.487 | Última Edição: 30/09/24 08:29 | Vaga(s) aberta(s) há 31 diasAnalista de Recursos Humanos #5352: Mapear, desenhar e implantar politicas e processos de R&S Propor e implementar programas de treinamento e desenvolvimento pessoal Mapear e analisar os casos de alterações de cargos, promoções, transferências, demissões e outros tipos de movimentação de pessoal,
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Código: 2.676.536 | Última Edição: 30/09/24 15:47 | Vaga(s) aberta(s) há 30 diasAnalista de RH SR #5405: Documentação e Padronização de documentações da área de RH. Atuação em Todo o Subsistema do RH: Recrutamento e Seleção (R&S), Treinamento e Desenvolvimento (T&D), e Departamento Pessoal (DP).Plano de Desenvolvimento de Profissionais: Implementação e gestão de planos para o
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Código: 2.676.533 | Última Edição: 30/09/24 15:32 | Vaga(s) aberta(s) há 30 diasAnalista de RH: Executar e acompanhar ações de recrutamento e seleção de pessoal. Realizar o processo de desligamento de colaboradores. Apoiar, executar projetos e demais atividades relacionados a área de RH, relacionados com T&D e Clima Organizacional. Elaborar e organizar planilhas,
Liderança
Código: 2.676.409 | Última Edição: 27/09/24 14:20 | Vaga(s) aberta(s) há 33 diasSupervisor de RH - (Código MTA): Recrutamento e Seleção: Conduzir processos seletivos, desde a triagem de currículos até a realização de entrevistas e dinâmicas de grupo. Treinamento e Desenvolvimento: Identificar necessidades de treinamento e implementar programas de capacitação. Gestão de
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Código: 2.676.166 | Última Edição: 18/09/24 15:37 | Vaga(s) aberta(s) há 42 diasReter clientes; Prospectar; Acompanhar carteira de clientes da base; Analisar consumo; Efetuar Pesquisa de Satisfação; Oferecer treinamento sobre sistemas internos.
Signallink Informática
Código: 2.675.959 | Última Edição: 11/09/24 07:49 | Vaga(s) aberta(s) há 50 dias