Listamos abaixo anuncios novos com perfil semelhante ao da vaga que procurava.
Desenvolvedor(a) Pleno(a) #6126: - Desenvolver e manter aplicações de alta qualidade, garantindo a eficiência, segurança e escalabilidade. - Colaborar com equipes multifuncionais para criar soluções tecnológicas inovadoras. - Desenvolver aplicações usando PHP, JAVA, React e Node.js. - Participar
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Código: 2.676.753 | Última Edição: 07/10/24 09:43 | Vaga(s) aberta(s) há 37 diasEncarregado(a) de Operações #6130: - Liderança da equipe operacional (Operadores de Escavadeira), orientando e acompanhando a execução dos trabalhos, garantindo o atendimento dos prazos e o nível de qualidade dos serviços prestados pela empresa em obras realizadas em todo o Brasil;- Suporte para
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Código: 2.676.754 | Última Edição: 07/10/24 09:46 | Vaga(s) aberta(s) há 37 diasAnalista de Desenvolvimento e Programação #6125: - Desenvolver sistemas e aplicações, a partir das solicitações recebidas; - Otimizar as interfaces para melhorar a performance e garantir a boa usabilidade; - Definir e aplicar boas práticas de desenvolvimento, planejando com a equipe a organização
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Código: 2.676.755 | Última Edição: 07/10/24 09:49 | Vaga(s) aberta(s) há 37 diasPlanejador(a) de Materiais #6120: - Emitir ordem de compra de acordo com as Ordens Planejadas - Gestão da carteira de pedidos com fornecedores (PRM) - Definir e revisar estoques de segurança, visando a disponibilidade de materiais para atender as demandas de nossos clientes. - Gerar relatórios
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Código: 2.676.759 | Última Edição: 07/10/24 10:06 | Vaga(s) aberta(s) há 37 diasEfetuar a cobrança ativa de clientes inadimplentes da empresa, utilizando de ferramentas como WhatsApp, e-mails e ligações; Acompanhar as negociações feitas a fim de garantir o cumprimento do acordo com o cliente, sendo responsável pela recuperação da carteira de cobrança sob sua
Bennu Consultoria
Código: 2.676.549 | Última Edição: 01/10/24 08:37 | Vaga(s) aberta(s) há 43 diasAnalista de Treinamento: Responsável por planejar, desenvolver e implementar programas de capacitação e desenvolvimento para colaboradores, visando a melhoria contínua das competências técnicas e comportamentais. Este profissional analisa as necessidades de treinamento, elabora materiais didáticos,
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Código: 2.676.502 | Última Edição: 30/09/24 10:42 | Vaga(s) aberta(s) há 44 diasCoordenador(a) de DP/RH: Coordenar o Departamento Pessoal e RH (6 pessoas). Atuar com folha de pagamento, benefícios, admissão, ponto eletrônico, férias, rescisão, processos trabalhistas e controle do efetivo de pessoal. Acompanhar e liderar procedimentos para os registros das movimentações de
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Código: 2.676.504 | Última Edição: 30/09/24 10:48 | Vaga(s) aberta(s) há 44 diasAnalista de R&S: Processo de Recrutamento end to end, desde o briefing da vaga com os Gestores até a divulgação da vaga, captação de currículos, triagem, seleção, entrevistas por competência, aplicação de testes e conclusão do processo. Apoiar líderes em tomada de decisão, construção de relações e
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Código: 2.676.505 | Última Edição: 30/09/24 10:52 | Vaga(s) aberta(s) há 44 diasAnalista de DP: Responsável por todo o processo de férias, rescisão e contratação.
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Código: 2.676.496 | Última Edição: 30/09/24 10:23 | Vaga(s) aberta(s) há 44 diasCoordenador(a) de Produção: Coordenar as equipes e as atividades do processo produtivo, cumprindo e atendendo as políticas, procedimentos e instruções de HSE, da Qualidade e Código de Conduta. Assim como os pedidos de clientes e programação de produção. Promover e implementar ações e indicadores de
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Código: 2.676.497 | Última Edição: 30/09/24 10:26 | Vaga(s) aberta(s) há 44 dias
