Mas se prepare para enfrentar a concorrência, antes de lançar seu currículo no mercado.
Por Maurício Oliveira
Se você não aguenta mais seu emprego, já tentou mudar o que lhe incomoda e não conseguiu, é hora de procurar vaga em outra companhia. Os especialistas dizem que dois anos é o tempo máximo para insistir num emprego que não lhe satisfaz. Quem já esgotou esse prazo tem mais é de ir bater em outra porta. Antes, no entanto, é preciso se preparar para enfrentar a concorrência. 'Cultive uma boa rede de contatos, mantenha-se informado sobre a área em que você atua e corrija problemas de formação, como o fato de não falar inglês', aconselha José Augusto Minarelli, da consultoria Lens&Minarelli. 'Pergunte a si mesmo quantos cursos realmente úteis fez nos três últimos anos e o que conseguiu agregar de verdade ao seu currículo', completa o consultor de motivação Roberto Vieira Ribeiro, de Curitiba, autor do livro Assim é que se faz (Editora Qualitymark).
Quando estiver pronto, vá à luta. Mas nada de falar mal da atual empresa para os futuros patrões. Ninguém aprova o comportamento de quem vive reclamando do emprego, mas continua nele por anos a fio. Se você não pulou fora na hora certa, quando os sintomas começaram a ficar claros, é porque não tinha opção melhor, se acomodou e não se preocupou em garantir sua empregabilidade. Postura que, obviamente, arranha a sua imagem. 'Alguém que passa mais de dois anos insatisfeito no emprego é conivente com a situação', diz o headhunter Francisco Britto, da multinacional de recolocação Boyden. 'Se percebo um histórico do gênero em um candidato que estou entrevistando, naturalmente tenho receio de que o mesmo aconteça no próximo emprego dele'.
